你好，倘若本人在安徽省肥东县，想请教发生工伤后用人单位不赔偿怎么办

如果用人单位拒绝赔偿，您可以根据工伤认定结果和具体情况采取以下措施：

1. 如果已取得工伤认定书和伤残等级鉴定：可向当地社保行政部门投诉或申请劳动仲裁，要求用人单位依法赔偿。
2. 如果尚未进行工伤认定：应尽快向用人单位所在地的县级以上人力资源和社会保障部门申请工伤认定。
3. 如果用人单位未缴纳工伤保险：您仍有权要求用人单位承担全部工伤赔偿责任。
4. 如果双方协商无果：可依法提起劳动争议仲裁或向法院提起诉讼。
5. 如果存在争议或复杂情况：建议尽早咨询专业律师，获取更具针对性的法律帮助。
6. 如果伤情严重或涉及第三方责任：还可能涉及民事侵权赔偿问题，需综合考虑工伤与民事赔偿的交叉适用。
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根据《工伤保险条例》第十七条，职工发生事故伤害后，用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未按规定申请，工伤职工或其近亲属可在1年内自行申请。

同时，《工伤保险条例》第三十七条明确规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，有权获得一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。其中，一次性伤残补助金由工伤保险基金支付，而一次性伤残就业补助金则由用人单位承担。

若用人单位未依法缴纳工伤保险，则根据《工伤保险条例》第六十二条第二款规定，职工发生的工伤待遇由用人单位承担。因此，无论用人单位是否参保，您都有权获得相应的工伤赔偿。

综上，若您在肥东县遭遇工伤且用人单位拒绝赔偿，您可依法申请工伤认定、劳动仲裁或提起诉讼，确保自身合法权益得到保障。
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